FORMATION CERTIFIÉE QUALIOPI
Formation comprendre handicap invisible
Agir pour l’inclusion du handicap invisible en entreprise avec Remixt, organisme certifié Qualiopi. Souvent méconnu, le handicap invisible représente près de 80 % des situations de handicap en France. Former les équipes permet de lever les tabous, prévenir les discriminations et favoriser un environnement de travail plus inclusif.
Note : 4.2
Note moyenne de nos parcours selon nos apprenants depuis 2022
+ de 4454 formations réalisées par Remixt pour cette thématique
Informations clés
Présentation générale de la formation
La formation sur l’inclusion du handicap invisible proposée par Remixt permet d’identifier les différents types de troubles (neurodéveloppementaux, sensoriels, psychiques ou cognitifs) et leur impact sur la vie quotidienne au travail. À travers une démarche interactive, les participants apprennent à adopter les bons réflexes pour accompagner un collaborateur ou une personne en situation de handicap invisible, loin des stéréotypes liés au fauteuil roulant.
Le parcours est court, accessible en ligne (e-learning) et certifié Qualiopi. Il intègre des mesures concrètes pour améliorer l’environnement de travail.
Ils nous font confiance
Objectifs de la formation
Comprendre l’étendue des réalités de handicap invisible
Identifier le statut de RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé)
Explorer le cadre juridique pour l’employeur et les salarié•es
Programme
Qui peut s'inscrire à la formation ?
Aucun prérequis n’est demandé. Le parcours a été construit pour être accessible à tous les publics, avec des vidéos sous-titrées pour les personnes en situation de handicap auditif et des supports pédagogiques adaptés.
Les formateurs
Une expertise pluridisciplinaire
- Pédagogie immersive (normes HAS)
- Expertise en insertion professionnelle
- Pratiques inclusives et durables
Une formation ⭣
Le parcours est accessible directement sur la plateforme Remixt. Ce format digital permet un déploiement rapide pour informer un grand nombre de salariés, tout en garantissant une satisfaction et un apprentissage de qualité.
Un format pédagogique complet
Le parcours de formation sur le handicap invisible combine différents supports pour maintenir l’engagement et favoriser l’ancrage des connaissances :
- Vidéos immersives illustrant le quotidien d'une personne handicapée.
- Quiz et auto-évaluation pour valider les acquis.
- Mémos et outils de soutien téléchargeables.
- Sondages anonymes pour mesurer le climat interne.
L'offre REMIXT
L’accès à la plateforme de formation Remixt comprend :
– 3 parcours de formation d’une durée de 30 minutes chacun
– un tableau de bord personnalisé pour suivre les complétions en temps réel et relancer les apprenants
– l’actualisation des parcours par notre équipe de juristes.
Informations pratiques
Durée
La formation dure 20 minutes. Ce format court permet aux équipes d’acquérir rapidement les connaissances essentielles tout en facilitant l’organisation interne.
Accessibilité
La formation est accessible à distance. Les sous-titres sont prévus pour les personnes malentendantes.
L'accessibilité numérique est au cœur de notre plateforme pour garantir un usage fluide à tous les apprenants.
Modalités d’accès
Accès via la plateforme Remixt ou intégration directe dans vos outils :
- Connexion classique ou SSO
- Format SCORM (LMS)
- Intégration Teams ou Slack
Langues : Français et Anglais. Contenus adaptés au cadre légal (France, Belgique, Espagne).
Supports et ressources
Les participant·es accèdent à un ensemble d'outils :
- Vidéos pédagogiques et quiz
- Mémos et outils juridiques
- Ressources de prévention
Inclus : Questionnaires anonymes pour recueillir les ressentis des équipes.
Certification
Une attestation de réussite est délivrée lorsque 80 % du parcours est validé.
Ce certificat témoigne du suivi rigoureux de la formation et de la réussite au module d’évaluation final.
Inscription
Vous pouvez prendre rendez-vous avec nous ici.
Un de nos conseillers vous présentera la solution ainsi que les modalités de déploiement adaptées à votre structure.
Pourquoi faire confiance à Remixt ?
Remixt aide les entreprises à créer un environnement de travail où chaque personne concernée se sent écoutée et respectée.
Une approche concrète
Chaque parcours est conçu pour identifier les signes et symptômes sans intrusion et faciliter la mise en place d'une adaptation du poste ou d'un aménagement de travail.
L'objectif est de réduire le harcèlement et les discriminations liés à l'état de santé tout en améliorant la gestion du stress.
Expertise et Performance
Avec notre certification Qualiopi, nous garantissons un contenu à jour des dernières actualités juridiques (Loi Handicap) et sociales.
Plus qu'une simple sensibilisation, cette formation devient un véritable levier de performance pour votre organisation.
Les avis des formés
